为进一步加强班主任队伍建设，提升育人实效，充分发挥班主任在学生思想引领、学业发展、班级管理和成长服务中的关键作用，10月16日下午，博彩投注
在服装艺术楼二楼报告厅隆重举办新学期班主任经验交流暨工作培训沙龙。学院全体领导班子成员，学院全体班主任、各年级辅导员共同参与，本次培训会为全体班主任下发了《博彩投注
本科生班主任管理办法》和《博彩投注
班主任工作指导手册》。培训会由郭泰辰副书记主持。
院长陶辉首先系统传达了学校“双一流”建设的新阶段目标与核心任务，深入解读了当前高等教育改革背景下班主任工作的新内涵与新要求。陶院长结合自己早年担任班主任的丰富经历，用生动案例阐述了班主任在引导学生专业认知、职业规划和全面发展中的不可替代作用。她指出，“班主任是学生大学生涯中最重要的人生导师和学业向导，每一位班主任都应成为学生信任的知心人和班风建设的引领者”。
随后，江学为副院长以服装设计与工程专业2025年考研数据的多维度分析为基础，围绕“如何有效指导和动员学生考研”进行主题分享。他建议班主任尽早引导学生明确考研目标，理性选择报考专业，谨慎对待“跨考”，并分别从院校选择、复习规划、心理调适等方面提出了一系列可操作的建议。
钟蔚副院长围绕“分类指导与个性化育人”分享了自己的思考。她认为，班主任应当珍惜每一次与学生面对面交流的机会，善于从日常互动中把握学生的发展需求和性格特点。在考研动员方面，她提出应重点关注意向明确、学习能力突出、英语基础较好的学生，实施“一人一策”精准引导。
张丹老师以“塑造优良班风，助力学生成长”为题，系统介绍了打造“十佳班级”的实践路径。她提出从大一入学即开展目标教育，帮助学生树立远大志向，激发集体荣誉感和个人成就感。
2022级辅导员、班主任李昆老师则聚焦“学生心理关怀与就业支持”，呼吁班主任主动深入学生中间，及时把握心理动态，积极组织学生参与各类招聘活动，拓展职场认知。针对困难生认定工作，他特别强调程序公正与情感关怀并重，充分发挥班级评议小组的民主监督作用，确保资助政策真正惠及有需要的学生。
郭泰辰副书记为全体班主任作题为“规范管理、提升效能——班主任工作机制与实施路径”的专项培训。他代表学院对学生工作队伍的辛勤付出表示感谢，并指出每周晚班会是开展大学生思想政治教育的重要阵地，班主任应主动参与、有效主导，将其打造为学生成长赋能的重要平台。他还详细解读了《博彩投注
本科生班主任管理办法》中“五必谈”“八到位”的具体内容与操作规范，包括“家庭情况必谈、学业情况必谈、个人情况必谈、人际交往必谈、职业发展必谈”，以及“新生入校到位、毕业生离校到位、突发事件到位、班集体重大活动到位、考风考纪教育到位、年度奖助学金评定到位、缴纳学费到位、学生生病住院到位”等具体要求，为班主任工作提供了清晰指引。
最后，杜新年书记为本次沙龙作总结讲话。他充分肯定了班主任队伍在学院育人工作中发挥的重要作用和取得的显著成效，并指出“成就学生就是成就自己，教育是一场师生相互滋养的共同旅程”。他希望各位班主任牢固树立“一个都不能少”的育人理念，用心用情陪伴学生成长，做他们信赖的引路人和同行者。杜书记强调，面对新时代高等教育高质量发展的新要求，班主任要不断学习新知识、掌握新方法、提升新能力，共同推动学院学生工作再上新台阶。
本次培训会内容充实、形式多样，既有政策理论的高度，又有实践案例的深度，激发了与会教师的广泛共鸣和深入思考。大家纷纷表示，将以此为契机，进一步强化责任意识、提升履职能力，共同构建协同育人新格局，为培养更多高素质服装人才贡献智慧与力量。
